持續(xù)提升就業(yè)服務質(zhì)量，傾情助推全區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，關鍵在于有一支能打硬仗的工作隊伍。自流井區(qū)就業(yè)局黨支部堅持以黨建為引領，“三力”齊發(fā)，著力鍛造一支業(yè)務精通、作風優(yōu)良、服務優(yōu)質(zhì)的就業(yè)干部隊伍，為服務區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展奠定堅實基礎。

崗位練兵施加壓力。就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關政策內(nèi)容多，執(zhí)行細。支部堅持常態(tài)化政策學習及考試，充分發(fā)揮黨員引領作用，每月組織黨員帶頭講解政策法規(guī)，開展業(yè)務培訓和政策考試，考試成績統(tǒng)一公示，不合格人員再次補考，通過以考促練、以練促用，努力練就一批“問不倒”“一口清” “政策通”的業(yè)務精銳，營造人人學政策、鉆業(yè)務、練技能、強服務的良好氛圍。

業(yè)務培訓塑造能力。支部以黨建帶宣傳，設立“流動黨課”宣講團，組織全區(qū)各鎮(zhèn)街、村社區(qū)等相關工作人員參加“黨建+業(yè)務”培訓，黨員擔當主講人，詳細解讀失業(yè)保險待遇、就業(yè)失業(yè)登記、就業(yè)通APP操作等內(nèi)容，并對V2.0版就業(yè)服務系統(tǒng)運行問題現(xiàn)場答疑解惑，一對一指導。今年以來，已舉辦3場大型就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策及業(yè)務培訓會，覆蓋150余人，實現(xiàn)全區(qū)就業(yè)系統(tǒng)全員培訓的目標。

改進作風提升公信力。支部通過不定期組織開展支部書記談心談話會，有針對性的對全局黨員干部職工進行“一對一”交心談心，了解黨員干部職工工作、生活狀態(tài)，對有苗頭性、傾向性的問題做提醒。積極打造廉潔窗口服務，強化對黨員干部職工的日常監(jiān)督，緊緊抓住重點環(huán)節(jié)、重點崗位和重點人員，細化廉政風險點。創(chuàng)新載體積極開展作風建設活動、廉政教育活動，筑牢干部廉潔思想防線，逐步建立作風紀律長效監(jiān)管機制，營造風清氣正的窗口服務環(huán)境。（胡英杰? 周融）

編輯：馬莉莎