自貢網記者 黃鴻 李秋月

市第十三次黨代會提出，要堅定不移把造福鹽都人民作為工作的落腳點。自貢市兩會開幕在即，部分市民就物業(yè)管理、臨時停車、勞動保障等社會熱點問題寄語兩會，表達自己對美好生活的向往。

●近年來，個別物業(yè)企業(yè)在設施維護、停車收費、收益分配等小區(qū)管理工作中頗受詬病，導致小區(qū)居民與物業(yè)企業(yè)之間的矛盾時有發(fā)生，進而影響社會穩(wěn)定和諧。市民王曉鹿認為，雖然我市制定了物業(yè)企業(yè)星級評定標準，并給出了指導收費價格，但是在實際操作中，個別物業(yè)企業(yè)為追求利益最大化，不同程度存在管理能力不足、服務質量較差等情況，收費與服務不能匹配，物業(yè)管理工作無法得到居民的認可。她希望相關部門深入分析物業(yè)企業(yè)存在的不足，細化服務內容、收費標準等，不斷規(guī)范物業(yè)企業(yè)經營行為，為小區(qū)居民營造良好的居住環(huán)境。

●隨著經濟的快速發(fā)展，我市汽車保有量不斷增加，停車需求日益旺盛，臨時占道停車在一定程度上可解決停車泊位供給不足的問題。市民魏麗認為，目前，我市的臨時占道停車存在趨利性，而服務性和公益性嚴重不足，對自貢城市形象和營商環(huán)境有一定影響。她希望相關部門在制定差異化臨時占道停車措施的基礎上，進一步拓展停車資源，興建節(jié)約用地、環(huán)境友好的立體化停車泊位，同時，科學規(guī)劃臨時占道停車泊位，避免因增加泊位供給影響正常的交通秩序，通過科學、規(guī)范、高效地管理，讓市民真正享受到經濟社會發(fā)展帶來的便利。

●市民劉鈺瑩說，自己在更換工作時，發(fā)現個別企業(yè)利用自身的支配地位，與勞動者簽署的勞動合同對工作薪資、時間、地點等表述模糊不清，特別是涉及勞動者權益的重大事項沒有顯著標識，甚至在勞動合同中存在免除自身法定責任等條款，嚴重侵害了勞動者的合法權益。她希望相關部門加大《勞動合同法》的宣傳，督促和引導企業(yè)制定依法合規(guī)的勞動合同，切實保障勞動者的合法權益。

編輯：彭彥彰