為切實(shí)做好“守初心、解難題、辦實(shí)事、開新局”工會(huì)干部赴基層蹲點(diǎn)工作，4月7日，大安區(qū)總工會(huì)召開基層蹲點(diǎn)工作動(dòng)員會(huì)。區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)、區(qū)總工會(huì)主席朱莉出席會(huì)議并講話。區(qū)總工會(huì)2022年度赴基層工會(huì)蹲點(diǎn)工作組和有關(guān)鎮(zhèn)街、部門黨（工）委（組）主要負(fù)責(zé)人、工會(huì)主席、工會(huì)干事20余人參會(huì)。

會(huì)上，區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)同志傳達(dá)市總工會(huì)關(guān)于常態(tài)化開展“守初心、解難題、辦實(shí)事、開新局”工會(huì)干部赴基層蹲點(diǎn)工作的相關(guān)文件精神，對(duì)大安區(qū)總工會(huì)開展基層蹲點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署，對(duì)點(diǎn)位選擇、工作安排、干部選配和組織保障進(jìn)行說(shuō)明。

朱莉指出，開展基層蹲點(diǎn)工作是工會(huì)干部服務(wù)基層、破解難題的有效舉措，是進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)組織和工會(huì)干部改進(jìn)工作作風(fēng)、增進(jìn)職工感情、厚植職工情懷，提高做好職工群眾工作能力水平的重要途徑。她強(qiáng)調(diào)，要提高政治站位，充分認(rèn)識(shí)蹲點(diǎn)工作重要意義。要圍繞中心、服務(wù)大局，切實(shí)蹲點(diǎn)到基層，實(shí)現(xiàn)服務(wù)“零距離”，結(jié)合鄉(xiāng)村振興、深化構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合配套改革試點(diǎn)等中心工作，進(jìn)一步發(fā)揮好工會(huì)橋梁紐帶作用，助推全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展；要細(xì)化工作舉措，全力推動(dòng)蹲點(diǎn)工作做細(xì)做實(shí)。通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，重點(diǎn)緊扣新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)群體，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)模式，解決好新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者最關(guān)心、最困難、最憂慮的實(shí)際問(wèn)題；要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，全面確保蹲點(diǎn)工作落地見(jiàn)效。要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，建立工作制度，全過(guò)程全方位做好保障，確保蹲點(diǎn)工作有條不紊推進(jìn)。

據(jù)悉，此次蹲點(diǎn)工作，大安區(qū)總工會(huì)按照“3+1+X”干部選配方式，選派4名干部赴區(qū)科技和經(jīng)信局工會(huì)委員會(huì)、鳳凰街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)和廟壩鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)開展蹲點(diǎn)工作，蹲點(diǎn)工作時(shí)間不少于3個(gè)月。其中，鳳凰街道工會(huì)聯(lián)合會(huì)重點(diǎn)在服務(wù)小微企業(yè)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織有效覆蓋上下功夫；區(qū)科技和經(jīng)信局工會(huì)委員會(huì)發(fā)揮行業(yè)指導(dǎo)作用，圍繞深化構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合配套改革試點(diǎn)，在推動(dòng)勞動(dòng)糾紛“不出園區(qū)”“不出廠區(qū)”上下功夫；廟壩鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)充分發(fā)揮“李懷剛勞模創(chuàng)新工作室”作用，在振興“肉牛之鄉(xiāng)”上下功夫。（李俊聰）

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