鄉(xiāng)村振興，人才是關(guān)鍵。近年來，沿灘區(qū)聚焦“選優(yōu)配強(qiáng)、鑄魂提能、嚴(yán)管厚愛”，強(qiáng)化駐村干部隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)為鄉(xiāng)村振興注入活力。

“首關(guān)不過，余關(guān)莫論?！毖貫﹨^(qū)堅(jiān)持嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)，鮮明用人導(dǎo)向、拓寬選人視野，通過個(gè)人自薦、單位推薦等方式，比對(duì)“綜合型、專業(yè)型”雙庫人才、到村任職選調(diào)生等骨干人員，從中挑選一批具有農(nóng)業(yè)農(nóng)村、社會(huì)治理等專業(yè)知識(shí)背景的精兵強(qiáng)將，建好駐村干部人選儲(chǔ)備庫。區(qū)分黨組織軟弱渙散、集體經(jīng)濟(jì)薄弱等5種類型，逐村分析研判需求，堅(jiān)持派有所需、派需對(duì)路，對(duì)標(biāo)選派76名優(yōu)秀干部駐村，進(jìn)一步充實(shí)鄉(xiāng)村振興人才隊(duì)伍。

為了助力駐村干部成長，沿灘區(qū)建立導(dǎo)師結(jié)對(duì)幫帶機(jī)制，由區(qū)級(jí)部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職等聯(lián)系駐村第一書記，傳經(jīng)驗(yàn)、教方法、解難題、做示范，并打破行政區(qū)劃界限，聚焦駐村干部自我管理、自我服務(wù)、自我提升，成立幫扶力量管理服務(wù)綜合黨委，以片區(qū)為單位組織開展“我為鄉(xiāng)村代言”等活動(dòng)，今年以來結(jié)合四川美麗田園歡樂游暨第十一屆自貢沿灘·九洪西瓜節(jié)等活動(dòng)，開展多場(chǎng)“我為鄉(xiāng)村代言”--集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)品專場(chǎng)推介，采取“現(xiàn)場(chǎng)銷售+直播帶貨”方式宣傳推介九洪花椒、黃市草編等農(nóng)產(chǎn)品，為推廣鄉(xiāng)村旅游和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)駐村幫扶力量。“我覺得這個(gè)活動(dòng)很有意義，既宣傳了沿灘特產(chǎn)，又促進(jìn)了農(nóng)戶增收，我們以后還要持續(xù)擦亮‘我為鄉(xiāng)村代言’這個(gè)品牌?！毖貫╂?zhèn)人民村第一書記楊倩如是說。

同時(shí)，沿灘區(qū)制定《駐村第一書記和工作隊(duì)職責(zé)清單》，健全考勤管理、工作報(bào)告、督查暗訪、待遇保障等制度，實(shí)行“清單式+責(zé)任制”管理，采取“四不兩直”方式強(qiáng)化督促指導(dǎo)，幫助駐村干部切實(shí)履職盡責(zé)。為推動(dòng)駐村干部更好履行“建強(qiáng)村黨組織、推進(jìn)強(qiáng)村富民、提升治理水平、為民辦事服務(wù)”四項(xiàng)職責(zé)，還持續(xù)實(shí)施“智慧鄉(xiāng)村”引智聚力、“美麗鄉(xiāng)村”記錄推介等“我在鄉(xiāng)村挺好的”六大系列行動(dòng)，引導(dǎo)駐村干部有效整合資源、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，在抓黨建促政權(quán)鞏固、促鄉(xiāng)村振興、促基層治理中展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為。（沿灘區(qū)委組織部）

編輯：李鈺華

責(zé)任編輯：冉華陽

編審：吳山冠