【環(huán)球時(shí)報(bào)記者 任伊然 環(huán)球時(shí)報(bào)駐韓國(guó)特派記者 莽九晨】據(jù)韓國(guó)《東亞日?qǐng)?bào)》8日?qǐng)?bào)道，韓國(guó)教育部最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，自2019年至2023年，韓國(guó)超3.2萬名國(guó)立和公立中小學(xué)的教師離職，且離職人數(shù)在逐年遞增。而這一趨勢(shì)今年仍在繼續(xù)，今年前8個(gè)月，已有超過3300名教師離職。

《韓國(guó)時(shí)報(bào)》報(bào)道稱，韓國(guó)教師離職的類型主要包括主動(dòng)辭職和名譽(yù)退休（允許工作超過20年的教師提前退休）。其中，主動(dòng)辭職人數(shù)從2021年的690人增加到2023年的924人，名譽(yù)退休人數(shù)從2021年的5763人增加到2023年的6480人。

韓國(guó)NEWS1通訊社報(bào)道稱，國(guó)民力量黨國(guó)會(huì)議員鄭圣國(guó)表示，名譽(yù)退休者沒有減少，而主動(dòng)辭職者的增加代表了低年齡段教育工作者也在離開講臺(tái)，這是非常嚴(yán)重的問題。數(shù)據(jù)顯示，去年3月至今年2月期間，有576名工作年限不足10年的教師辭職，相較于2020年的448人有所增加。韓國(guó)教師團(tuán)體總聯(lián)合會(huì)的一項(xiàng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，86%的40歲以下教師曾考慮辭職，對(duì)薪酬感到不滿是主要原因。在鄭圣國(guó)看來，學(xué)生管理困難、教師權(quán)益被侵害事件增加以及報(bào)酬低等是主要原因?！俄n國(guó)時(shí)報(bào)》稱，不少教師對(duì)職業(yè)前景失去信心。

去年，韓國(guó)小學(xué)教師的離職率是近5年來最高的。據(jù)《韓民族日?qǐng)?bào)》報(bào)道，這可能是由于受到去年7月時(shí)，韓國(guó)首爾市瑞草區(qū)一名24歲的小學(xué)教師疑因遭到學(xué)生家長(zhǎng)惡意投訴，不堪重壓在校內(nèi)自殺的事件所影響。盡管警方在去年11月結(jié)束調(diào)查后，并未發(fā)現(xiàn)對(duì)涉案人員提出刑事指控的理由，但該事件還是導(dǎo)致韓國(guó)全國(guó)范圍內(nèi)教師數(shù)周的抗議活動(dòng)，教師們對(duì)被侵犯教學(xué)權(quán)的無奈感加劇。韓國(guó)經(jīng)濟(jì)新聞網(wǎng)報(bào)道稱，年輕教師和未來要成為教師的學(xué)生對(duì)教師職業(yè)的懷疑情緒日益增加。未來教師的“離職”也在增加。去年，13所院校的基礎(chǔ)教育系共有667人退學(xué)（退學(xué)、未注冊(cè)、未返校），與前年相比增加34.5%。

面對(duì)離職潮，教師團(tuán)體呼吁政府采取有效措施，改善教育環(huán)境和教師待遇。韓國(guó)教師和教育工作者聯(lián)盟近期表示，“政府應(yīng)為教師的心理健康制定切實(shí)有效的措施”。

為了不讓優(yōu)秀的教育工作者離開講臺(tái)，鄭圣國(guó)表示，政府應(yīng)盡快制定并實(shí)施法律、制度上的保障和實(shí)質(zhì)性政策。

編輯：余鳳

責(zé)任編輯：李鈺華

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