自貢融媒記者 張才 周馨鈺 宋姿熠 采訪報道
這家企業(yè)就是位于富順縣晨光經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的自貢市眾信化工機械有限公司（以下簡稱眾信公司），主要從事國家電網(wǎng)骨干輸變線路絕緣子配件加工制造，是中國制造名片“特高壓”的零配件供應商之一。目前，這家獲評“四川省助殘先進集體”的公司共有員工74人，其中殘疾職工32人，占比43.2%。
眾信公司早在創(chuàng)辦初期（2004年）就和“殘疾人”結(jié)下不解之緣。據(jù)了解，當時眾信公司沒有自己的廠房，正好遇上了其租用的福光機械廠（社會福利企業(yè)）改制、以殘疾人為主的大批工人面臨下崗。在主管部門勸說下，公司負責人抱著“試試看”的心態(tài)，接收了首批殘疾職工。
“沒想到當年誤打誤撞結(jié)下的緣分，一直延續(xù)到了今天?！?月12日，眾信公司董事長鄒永洪接受自貢融媒記者采訪時表示，接觸下來才發(fā)現(xiàn)殘疾職工身上有許多閃光之處，譬如聾啞人大多十分聰明，肢體殘疾人除了行為受限其他方面和常人無異；此外他們格外珍惜來之不易的機會，因此在工作中特別努力。
回避他們的短處，用好他們的長處。眾信公司根據(jù)每一名殘疾職工的特點安排相應崗位：例如聾啞職工適合噪音較大的沖壓車間和打磨車間；一只手的殘疾職工安排單手能完成的工作；下肢殘疾的職工可以坐著干活，完成分揀和包裝工作；智力殘疾職工適合打雜以及清掃地面等工作。此外，公司還為殘疾職工提供技能培訓，使他們都能夠勝任自己的崗位。
近年來，眾信公司投入真金白銀進行技術(shù)改造升級，其目的并非為了裁員、減少人力成本，而是減輕職工（尤其是殘疾職工）的勞動強度，提高效率擴大產(chǎn)能，以增加他們的收入。以鋼腳制造整形打磨自動化生產(chǎn)線為例，改造完成后職工（以女性聾啞職工為主）再也不用每天搬運成噸的金屬配件，只需在自己的工位上完成打磨即可。
20年過去了，眾信公司在“助殘”道路上越走越遠，前前后后安置了近200名殘疾人就業(yè)，還在津貼、薪酬、勞動保護、健康關(guān)愛、交通出行等方面向殘疾職工傾斜并給予照顧。
公司就是殘疾職工們的家。眾信公司不但做到了同工同酬，還做到了同尊重。來自富順獅市鎮(zhèn)的李兵、李勇兩兄弟，因患有智力殘疾，加上早年間父母雙亡，常年在社會游蕩。2010年，他們在當?shù)貧埣踩藢Ｂ毼瘑T介紹下進入眾信公司。
“兄弟倆不識數(shù)，拿錢給他們都認不到?！崩畋屠钣氯肼毢?，眾信公司副總經(jīng)理宋燕就承擔起了“母親”的角色，除了照顧他們的衣食住行外，還幫忙“管賬”——一個人的工資供日常開支，另一個人的工資存銀行。如今兄弟二人存款總額已經(jīng)超過了10萬元，加上公司購買的養(yǎng)老保險，未來的老年生活有了充分保障。
“對他們來說，能養(yǎng)活自己很重要，建立自信心很重要。”鄒永洪表示殘疾人獲得社會認可的愿望十分強烈，如此努力的他們理應得到社會的尊重。
編輯：余耀
責任編輯：陳繼東
編審：張宏彥
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